岗位职责:
1、全面负责门店的日常工作管理
2、执行公司的质量方针、预算目标、营销计划等经营管理工作，并对分店的职能负责，公司每月下达的销售任务进行分解到每位员工，促进销售达成
3、门店商品的管理:滞销、效期商品管理，补货和票据跟踪管理
4、为公司的经营发展培养储备人才，对员工的调动、转正、晋升有建议权
5、处理顾客的投诉及应急事情处理
6、门店资产、财务安全的管理
7、指导顾客合理购药及提供用药咨询
8、对员工专业技能有指导和培训的责任
9、对员工的用药咨询有监督的权力
10、门店药品进、出质量把关，门店药品的养护、各种资料整理与管理
任职资格:
1、具有执业药师资格证，具备中/西药师证(双证)优先考虑；
2、2年以上医药医保零售药房质量岗位及药店管理的相关工作经验；
3、熟悉药品GSP管理的操作流程；
4、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。

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