岗位职责：
1.办公室管理：负责办公室的日常管理工作。包括管理办公室设施和设备的登记、办公用品的管理等。
2.会议和活动组织：负责组织和安排各种会议和活动。包括安排会议室、准备会议材料、协调与会人员的行程和需求、记录会议纪要等。
3.行政支持：为公司内的其他部门提供行政相关的支持。包括处理日常的行政需求、协助其他部门解决问题、提供行政指导和建议等。
4.保安和安全管理：负责公司保安和安全管理工作。包括制定保安保管规范、实施安全政策和规定、协助应急情况的处理等。
5.环境卫生管理：负责公司环境卫生的管理工作。包括公司办公室、车间通道、厂区内的环境卫生管理制度的建立，日常巡检等。
6.招聘工作：协助行政人事岗位招聘。
7.制度规范管理：负责行政部管理制度的整理、核查。包括规范整理行政部管理制度，核查制度内容与实操的相符性等。
8.其他行政工作：负责其他与行政部事务相关或领导安排的工作。
岗位要求：
1、性别：，形象好，气质佳，全日制本科及以上学历；
2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；
4、熟练运用办公软件；
5、工作仔细认真，服从领导安排；
6、熟练驾驶商务车。
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