1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责电销部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、根据公司提供的资料，积极联系客户，并协助总经理设置销售目标和奖励计划；
4、建立和管理销售队伍，完成销售目标 。
任职资格：
1、40岁以下男性，有3年装饰行业工作经验，1年以上销售管理工作经验者优先；
2、具有独立的分析和解决问题的能力，市场感觉敏锐，有良好的沟通技巧和组织能力；
3、有较强的事业心，具备一定的组织、领导能力；良好的内驱力，能抗压。

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