五险交通补助加班补助年终奖免费培训晋升空间
岗位职责: 1、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作; 2、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;负责员工人事信息管理与员工档案的维护等事宜; 3、负责行政管理制度的建立健全和贯彻落实; 4、负责日常办公用品及设备的采购、发放、登记管理; 5、完成领导交办的其他工作 任职要求: 1、大专以上,一年以上相关工作经历优先考虑。 2、工作仔细认真、责任心强、具备较强的书面和口头表达能力。 3、熟练运用OFFICE等办公软件。 年龄25-40 时间早八晚五 单休 节假日休
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人事专员(五险+长白班+节日福利) 3000-4000元/月
行政人事专员(五险+节日福利+早八晚五) 4000-6000元/月
人力资源主管(五险+早八晚五+节日福利) 5000-6000元/月
HRBP(五险一金+交通补助) 7000-10000元/月
行政人事助理(五险一金+节日福利) 5000-6000元/月
综合主管(五险+早八晚六+提供食宿) 3500-5000元/月
人事主管(五险+节日福利+年终奖) 4000-6000元/月
行政经理(五险+节日福利+餐补+早八晚五) 5000-8000元/月
人力资源主管(五险+节日福利+工作餐+金桥开发区附近) 5000-7000元/月
人事部经理(五险+工作餐+年终奖) 5000-8000元/月
人事专员(五险一金+带薪年假+工作餐) 5000-10000元/月
人事行政(五险+工作餐+早八晚五) 5000-5500元/月
综合部经理(五险+工作餐+节日福利) 6000-8000元/月
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