五险提供食宿年底双薪节日福利带薪年假工作餐年终奖免费培训晋升空间年度旅游定期体检
销售副总(资源型矿石产业经验者优先) 一、岗位职责: 1、管理工作 1)、协助推动集团核心价值观、战略的贯彻和执行; 2)、协助总经理制定年度销售计划和目标、策略; 3)、全面负责销售部门工作,人员安排和销售任务的分配、部门制度建设、销售计划、方案、考核的实施。 2、销售策划 策划销售方案,销售的亮点、销售的政策。定期组织新、老、或潜在的客户进行营销工作(会议营销、旅游营销、电话营销等多种方式相结合)。 3、销售计划 根据市场的需求并结合公司产能,制定合理的销售计划,分配任务,并分期组织实施,责任到人。 4、维护和拓展市场 1)、定期维护、联系、拜访老客户,尤其大客户; 2)、每年(每月)有计划的拓展新的客户和新的区域市场,培育新的销售渠道,打出品牌效应。 5、销售培训 1)、组织实施销售培训工作; 2)、激励员工销售激情、斗志,不断提高员工销售技能和沟通交流能力的提高。 6、质量跟踪 关注产品品质,规格,对接客户、生产、化验等部门及时沟通,处理质量纠纷相关问题。 7、回款跟踪 销售的产品,及时跟踪回款进度,谁销售谁负责回款跟踪,总体把控风险。 8、团队建设 1)、部门销售团队建设、团结合作共赢、优胜劣汰; 2)、培养年富力强、思想敏捷的销售员; 3)、企业文化熏陶、思想教育; 4)、部门营销会议解决相关问题。 9、其它工作 领导安排其它各类临时工作。 二、任职资格: 1、年龄要求:30-55岁,男女不限,身体健康、品行良好。 2、学历要求:中专及以上学历,有矿业、化工专业等。 3、工作经验:具备有5年以上销售部门管理及营销经验,有氧化钙、高钙石(石灰石)、方解石销售管理经验者优先。 4、管理经验:具有较强的判断能力、分析能力,决策能力,计划管理和统筹安排能力。 5、工作态度:工作积极,责任心强,抗压能力及保密意识强,有团队合作精神。 6、表达能力:具备较强的语言表达、沟通能力、应变能力及协调能力。 7、能熟练操作Word,?Excel 等常用办公机软件。
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