任职资格：
1、大专或以上学历；有销售经历者放宽到高中或中专学历；
2、口齿清晰，普通话流利；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和一定抗压能力。
岗位职责：
1、通过银行网点单位与新老客户进行有效沟通，了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；
2、团队发展负责团队增援，扩充属于自己的团队；
3、维护老客户，挖掘客户潜力；
4、合规处理客户异议，为客户提供快速、准确与专业的销售及咨询服务；
5、完成公司和上级领导安排的辅导和训练，通过培训考试与技能通关。
薪酬：
1、收入构成= 试用期三个月无责底薪2000+ 业绩提奖 ( 12%-25% )+增援奖励+节日费+降温取暖费等，转正另外+管理津贴——五险一金等，平均月工资5000以上上不封顶；
2、工作时间：09:00-17:00；
5、全天候独享中央空调办公室，无需外出；
6、持续的培训提升+畅通的晋升渠道；
7、每年2次境内外旅游激励，费用由公司全权承担。
福利：
1、公司提供双休，五险一金，带薪年假；
2、属于公司直招，不收取求职者任何费用；
3、除五险一金外，公司为您补充每年120万的商业保险；
4、公司提供专业的培训，公司组织的旅游，聚餐等活动；
5、每月15号之前工资准时到账；
6、工作满一年，可参加公司免费体检。
工作环境：
1、无需外出拜访客户，不用外出日晒雨淋，公司中央空调（冬暖夏凉）；
3、工作氛围很舒适，同事之间和睦相处，不会存在资源冲突，不用讨好别人看别人脸色工作，每天做好自己的工作就可以了。

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