
工作内容:
1.对客户公司以及职位进行分析,参与制定目标候选人的寻访方案;
2.进行相关侯选人资料的收集、分类、整理,对简历做初步筛选;
3.通过招聘网站、社交平台、人脉推荐等方式快速寻访候选人,进行初步面试和评估;
4.提供对候选人的面试评价,编写推荐报告,提交项目leader筛选评估;
5.沟通协调候选人与公司之间的面试安排,跟进项目进展并及时反馈;
6.候选人背景调查,协助薪酬谈判,offer跟进,入职安排等。
任职要求:
1.本科以上学历,27-40岁具备较强的主动学习能力及沟通能力;
2.个性成熟、有亲和力,性格开朗、乐观积极,抗压能力强。
初级专员(3300-4200)+1000*绩效80分以上考核上不封顶+回款提成+年终奖金(按成绩300元/次提升)
备注:如有一线城市工作经验、人力资源行业工作经验、企业中层管理任职经验,优先。
综合收入:
1年以上初级专员综合月薪在6000-10000元/月
3年以上稳定专员综合月薪在1万-3万/月
二.福利
1.双休、国定假日、年假、5险1金,节日礼品、无限量零食
2.年度业绩分红。
有意向请点击→申请职位→电话图标,联系时请说是在铜陵人才网看到的
铜陵人才网敬告各位求职者:此企业已经过铜陵人才网认证,可放心联系
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