主要职责：
一、 厂务管理
1、水电系统管理：负责厂区日常供水、排水系统的巡检、维护与简单维修；负责配电房、照明线路等电力设施的日常检查，确保用电安全。
3、动力系统维护：熟悉空压机、水泵、通风系统等动力设备的日常操作、点检与基本保养，能及时发现并处理异常情况。
2、基础维修：具备基本的水电维修技能，能独立完成更换灯具、水管阀门、维修门窗、办公家具等日常维修工作。
4、能源管理：负责厂区水、电、气等能耗的计量、记录与初步分析，协助提出节能降耗的建议。
5、应急处理：能够快速响应并处理突发的停水、停电、漏气、漏水等紧急情况，保障生产办公的正常秩序。
二、 行政事务管理
1、环境与安保： 监督管理厂区的保洁、绿化工作，确保环境整洁；协助管理安保人员，维护厂区安全秩序。
2、资产与物资管理： 负责办公设备、家具、劳保用品等行政资产的采购申请、登记、发放与盘点。
3、后勤支持： 负责员工宿舍、食堂的日常管理协调，以及会议室安排、公务车辆调度等后勤保障工作。
4、文书与接待： 协助处理行政相关的文书工作、档案管理；负责来访客户的接待与引导。
5、项目协助： 协助上级完成厂区基础设施的改造、维修等小型工程项目的外包联络与现场监督。
任职要求：
1、 本科及以上学历，机电、维修、物业管理、行政管理等相关专业背景优先。具备2年以上工厂厂务、设施管理或综合行政后勤工作经验。
2、扎实的水、电、气基础知识，具备强烈的安全意识，持有电工证（低压/高压）或相关特种作业操作证者优先考虑。
3、能熟练使用日常办公软件（Word, Excel, PowerPoint）。
4、不惧脏累，工作态度端正，能适应偶尔的加班和紧急抢修任务。
5、乐于并善于动手解决实际问题，具备良好的故障判断和应急处理能力。
6、责任心与服务意识： 对工作高度负责，有强烈的服务意识，能主动为其他部门提供支持。
7、具备良好的沟通能力，能与内部同事及外部供应商有效协作。
8、愿意学习新知识、新技能，不断提升自己。

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