岗位职责
1. 负责餐厅日常运营管理，确保服务流程规范高效
2. 统筹前厅人员排班与培训，提升团队专业技能
3. 处理顾客投诉及突发事件，维护良好品牌形象
4. 监控食材成本与损耗，协助制定营销推广方案

任职要求
1. 酒店管理或相关专业专科以上，持健康证上岗
2. 具备三年以上餐饮管理经验，熟悉酒店运营标准
3. 拥有出色的沟通协调能力及较强的抗压能力
4. 具备团队协作精神，有连锁品牌管理经验者优先

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